人才(cái )队伍建设是提升托育服(fú )务(wù )质(zhì )量的(de )保(bǎo )障。面对当(dāng )前(qián )托育(yù )专业人(rén )才短缺这一瓶颈,长沙(shā )师范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从教师专业标准体系建设(shè )出发,将托育机构师资纳入其中,提(tí )高托育服务专业化水平;从学历提升和专业(yè )成长考(kǎo )虑,拓宽专(zhuān )业人员发(fā )展路径(jìng ),增强托育机构从业人员对职业的归属感、荣(róng )誉感。
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