人才(cái )队(duì )伍建(jiàn )设(shè )是提升(shēng )托育服务质(zhì )量的保(bǎo )障。面对当(dāng )前托育专业人才(cái )短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张晓辉建议,从(cóng )教师专业标准(zhǔn )体系建设出(chū )发,将托(tuō )育机构师资纳入其中,提(tí )高托育(yù )服务专业化水平;从学历(lì )提升和专业成长考虑,拓宽专业人(rén )员(yuán )发展路径,增强托(tuō )育机构从(cóng )业人员对职业的归属(shǔ )感、荣誉感。
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