人才队伍建设是提(tí )升托(tuō )育服务质(zhì )量(liàng )的保(bǎo )障。面对(duì )当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育(yù )学院院长张晓辉(huī )建议,从(cóng )教师(shī )专业标准体系建设出发,将托育(yù )机构师资纳入其中(zhōng ),提高托育(yù )服务专业(yè )化水平;从学(xué )历提升和专业成长(zhǎng )考虑,拓宽专业人员(yuán )发展路径(jìng ),增强托育机构从业人员对职业的归属感、荣誉(yù )感。
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