人才队伍建设是提升托育服务质量的保障。面(miàn )对当(dāng )前(qián )托育专业人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学(xué )院院(yuàn )长(zhǎng )张(zhāng )晓辉建议,从教(jiāo )师专(zhuān )业标准体系建设(shè )出发,将托育机(jī )构师资纳入其中,提高(gāo )托育服务专业(yè )化水平;从学历提升和专业成(chéng )长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育(yù )机构从业人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感。
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